保育のお仕事
求人番号:20418
認可保育所、昇給あり、賞与あり、退職金あり、借り上げ社宅利用可、給食費補助、社会保険完備、交通費支給あり、年間休日120日以上、未経験OK、職員給食あり、駅近(5分以内)、制服貸与、WEB面接OK
全ては子どもの笑顔のために!!
保育理念である「一人でも多くの子どもたちが、人間が生まれながらに持っている素晴らしい力を育むことに喜びを感じ、笑顔と元気が溢れる園を創造すること」を目標に、スタッフ一人ひとりが真剣に考え、自らの想いを形にできる体制で、高品質な保育を行っています。
少人数制保育と異年齢保育で、アットホームな雰囲気の中、子どもの個性や発達に合わせた個別最適な保育を行っています。
【AIAI NURSERY の特徴】
・少人数(定員60名)制の保育
・自由あそびを中心とした保育
・アットホームで清潔感のある環境
・壁面装飾は一部にまとめる等業務省力を考慮
・個々に合わせた就学前教育プログラムの実施
・英語教育、体操教育の実施
・おむつのサブスクを導入!
・自社開発ICTツールである連絡帳アプリを使用!
求人番号 | 20418 |
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募集職種 | 保育のお仕事 |
必要資格 | 保育士 |
特徴 | 認可保育所、昇給あり、賞与あり、退職金あり、借り上げ社宅利用可、給食費補助、社会保険完備、交通費支給あり、年間休日120日以上、未経験OK、職員給食あり、駅近(5分以内)、制服貸与、WEB面接OK |
勤務時間 | 開園時間 7:15~19:15 1日実働8時間勤務 シフト制 休憩60分 |
仕事内容 | 保育業務全般 1.安定した生活リズムを確立し、自我の芽生えを助けること 2.心も身体もたくさん使って遊ぶ楽しさの中で、自立心・社会性・協調性を育むこと 3.いろいろな分野での活動を通じて、五感を感じて自然な形で興味や好奇心を育むこと |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京都 祐天寺
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給与 | 月給 265,200円~282,300円 |
待遇及び 福利厚生 |
※給与は能力・経験・資格等によります ※給与に地域手当含む(毎月1日に在籍が確認できた方に支給されます) ※別途条件により、処遇改善Ⅱの加算あり ※試用期間3ヶ月あり(試用期間中の給与変更なし) ※社内ライセンス制度により、上級職を目指すこともできます。 【待遇】 昇給年1回(随時昇給あり) 賞与年2回(年合計 1.5ヶ月分:2022年度) 退職金制度(勤続年数5年以上) 交通費支給(上限30,000円/月) 各種社会保険完備(雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金) 制服貸与(ポロシャツ・エプロン・ボトムス・スリッポン) 給食費補助(自己負担1食380円) 住宅補助(借上げ社宅制度あり:自己負担10,000円/月、※敷金・礼金不要、その他当社規定による) 従業員持株制度 【研修】 入社時研修 保育実務研修(年間計画をもとに研修を実施) 障害基礎研修 海外研修 新卒研修 1on1 など ※随時研修企画中 |
休日・休暇 | 月単位の変形労働時間制 日曜、祝日、その他 年間休日125日(2023年) ・リフレッシュ休暇(1~3日:上記年間休日に含む ※日数は入社時期による) ・誕生日休暇(1日:上記年間休日に含む) ・年末年始休暇(上記年間休日に含む) 有給休暇(入社時5日間付与:初年度合計10日間付与) 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 子の看護休暇 介護休暇など |
採用担当者 | 瀬口拓郎 |
応募・選考の流れ | [1] 応募フォームよりご応募ください ※お電話での応募をご希望の方は、求人番号をお控えの上、 0120-915-513 までお電話ください。 (電話応募の受付対応時間は平日10:00~20:00となります。インターネットからのご応募につきましては、24時間365日年中無休で受け付けております。) ↓ [2] 採用担当者より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ ≪注意事項≫ ※応募してから3日以上経過しても連絡がない場合は、0120-915-513までご連絡ください。 ※応募から内定までは平均3日~1ヶ月程度となっております。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も勤務開始時期の調整のご相談が可能ですので、応募フォームより進んでいただいた上で、【応募先に伝えておきたいこと】の欄に勤務開始の希望時期をご記入ください。 |
運営法人 |
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AIAI Child Care株式会社
ホームページ 施設数 事業内容 受動喫煙対策 |
AIAI NURSERY祐天寺で働く上での3つの特徴
・「もう一つの家」というデザインコンセプトにもとづいた落ち着いた雰囲気の園で、一人ひとりの子どもたちにしっかりと寄り添いながら日々の成長を支援しています。
・ICT技術により業務効率化を図り、子ども達や保護者様との関わりをしっかりサポートするとともに先生たちの業務負担を軽減しています。年間休日は125日(2023年予定)と有給休暇(入社時5日付与:初年度合計10日付与)も別に取得できプライベートの時間も十分に確保できます。
・食育や就学前教育も充実しており、日々子どもたちの成長に関わりながら自身の成長も感じられる環境が整っています。