保育のお仕事
求人番号:469
認証・認定保育園、昇給あり、賞与あり、退職金あり、住宅手当、借り上げ社宅利用可、社会保険完備、交通費支給あり、年間休日120日以上、残業ほぼなし、未経験OK、駅近(5分以内)、ブランクOK、WEB面接OK
~心にも体にも、愛情とやさしさを~
『子どもにも先生にも あったかい “もうひとつのおうち”』をコンセプトに、先生と子どもたちが『ひとつの家族』のように過ごせる保育を心掛けています。
0歳児~5歳児の定員40名の保育園で、決して広くはない園庭や園舎ですが、子ども達と一緒に、たくさんの植物を植え、カメやザリガニの飼育などを通じて、命の大切さと生きる力を日常の生活から学んでいます。
子どもたちはたくさんの友だちと出会い、お互いに認め合い、支え合い、学び合って大きく成長していきます。
一人ひとりの気持ちをしっかりと受け止めながら、第二の家庭として居心地のよい場である園を一緒に目指していきましょう!
求人番号 | 469 |
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募集職種 | 保育のお仕事 |
必要資格 | 保育士 |
特徴 | 認証・認定保育園、昇給あり、賞与あり、退職金あり、住宅手当、借り上げ社宅利用可、社会保険完備、交通費支給あり、年間休日120日以上、残業ほぼなし、未経験OK、駅近(5分以内)、ブランクOK、WEB面接OK |
勤務時間 | 7:00~20:30の間で実働8時間、休憩1時間のシフト制 <シフト例> ・7:00~16:00 ・9:00~18:00 ・11:30~20:30 |
仕事内容 | 0~5歳児の保育業務全般 ・子どもの日常生活の援助(食事、着替え、遊び、排せつ等) ・保育士室内の環境整備(準備、制作、美化等) ・書類作成、管理 ・保護者対応 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京都 足立区綾瀬2-27-10
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給与 | 月給 227,000円~296,000円 |
待遇及び 福利厚生 |
・交通費全額支給(実費支給で上限なし) ・残業手当 ・扶養手当(社内規定あり) ・家賃補助手当(社内規定あり) ・借上社宅制度あり(月額上限82,000円の物件対象) ・社会保険完備 ・退職金制度 ・企業年金基金制度 ・有給休暇(入社時に付与) ・昇給 年1回 ・賞与 年2回(6月・12月) ・産休・育休制度、育児時短制度、子の看護休暇 ※いずれも実績多数 ・健保保養所(箱根、信濃大町) ・まとめて福利厚生 (宿泊施設やテーマパークなどを格安で利用できるサービス) ・グループ会社:Combi社製品の社員割引有 ※給与には処遇改善加算手当が含まれています |
休日・休暇 | ・完全週休2日制(日曜+他1日)※土曜日の振替休日100%取得 ・祝祭日 ・慶弔休暇 ・年末年始 ※平均休日9~10日/月 ※年間休日120日 |
採用担当者 | 採用担当 |
応募・選考の流れ | [1] 応募フォームよりご応募ください ※お電話での応募をご希望の方は、求人番号をお控えの上、 0120-915-513 までお電話ください。 (電話応募の受付対応時間は平日10:00~20:00となります。インターネットからのご応募につきましては、24時間365日年中無休で受け付けております。) ↓ [2] 採用担当者より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ ≪注意事項≫ ※応募してから3日以上経過しても連絡がない場合は、0120-915-513までご連絡ください。 ※応募から内定までは平均3日~1ヶ月程度となっております。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も勤務開始時期の調整のご相談が可能ですので、応募フォームより進んでいただいた上で、【応募先に伝えておきたいこと】の欄に勤務開始の希望時期をご記入ください。 |
運営法人 |
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コンビウィズ株式会社
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ベビー用品メーカー【Combi】のグループ企業です
Combiグループならではの職員の働きやすい環境と充実の休日(月9日~10日程度)により、プライベートと仕事の両立がかなう環境です。
特に、産休育休の取得率は100%!育休復帰後も時短勤務にて勤務可能との実績がありますので、ライフプランに沿った働き方ができるのも特徴です。子育てとの両立をお考えの方、子どもたち一人ひとりに寄り添った保育をしたい方、仕事とプライベートを両立したい方、ご応募お待ちしております。