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もっと自由に、もっと自分らしく。
保育を楽しみませんか？
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あなたの「やってみたい」が、
子どもたちの新しいワクワクにつながる保育園です。

《 働くPoint 》
＋ 年間休日125日（令和8年度）
＋ 持ち帰り仕事なし
＋ 平均残業 月5〜6時間
＋ 育休取得・復帰率100％
＋ 平均勤続年数9年
＋ 宿舎借上制度あり（最大月120,000円）
＋ 子ども主体の保育を学べる研修制度

～社会福祉法人あけぼの会～
埼玉県戸田市で2つの認可保育園を運営。
子どものつぶやきを大切に、木育や自然体験など、
子ども主体の保育を実践しています。

〈 仕事内容 〉
戸田市にある定員60名の認可保育園で、 0〜5歳児の保育業務全般をお願いします。

《 主なお仕事 》
＋ 子どもたちの保育・見守り
＋ 食事・着替え・午睡などの生活サポート
＋ 保護者対応
＋ 連絡帳・保育記録などの書類業務
＋ 活動や行事の準備　など

クラスだけにとらわれず、職員みんなで子どもたちの
成長を見守ることを大切にしています。

一人で抱え込むのではなく、
先生同士で声を掛け合いながら保育を進めています。

《 見る・触れる・感じる。五感で楽しむ「木育」》
あけぼの会では、
自然と触れ合う体験型保育「木育」に力を入れています。

年長児は森へ出かけ、間伐を体験。
大人が安全を見守る中、斧やノコギリを使って木に触れたり、
木の皮を剥いだり、園に持ち帰って観察したりします。

ほかにも、
・落ち葉や木の実を使った制作
・自然物を使った表現遊び
・砂が落ちる音を楽しむ
・水の中に広がる絵の具を観察する

など、身近な自然の中にもたくさんの発見があります。
見る。聞く。触れる。感じる。
五感を使った本物の体験を通して、子どもたちの「生きる力」を育てています。

《 一人で頑張らない。みんなでつくる保育 》
誰かの「やってみたい」に、「それ、面白そう」「私もやりたい」
と自然に仲間が集まる。
一人ひとりの得意を持ち寄り、足りないところは補い合う。

トップダウンではなく、 職員同士で相談しながら保育をつくっています。
それぞれの個性を活かしながら、チームでつくる。
そんな保育を大切にしています。