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正社員株式会社ネス・コーポレーション

ナーサリールームベリーベアー日本橋　≪保育士／正社員≫

給与: 月給 293,000円～
【内訳例】293,000円の場合
基本給 200,000円
資格給 40,000円
特別加算手当 35,000円
固定残業代 18,000円

※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給。
　8時間を超える分については別途残業代を支給
※給与は経験・能力を考慮し決定します。
※経験により加算あり

昇給年1回査定
賞与年3回2.5ヶ月
※昇給・賞与は会社業績・個人評価による
※試用期間3ヶ月（同条件）

勤務地: 東京都中央区日本橋久松町9-4

最寄駅: 都営新宿線馬喰横山駅徒歩4分

勤務時間: シフト勤務（1日8時間）

▼勤務時間　7：30～19：30（実働8時間）

【休憩】60分

【残業】少なめ

▼開園時間
平日・土曜　7:30～18:30
延長保育　18:30～19:30

職種: 医療・介護・保育 / 保育のお仕事

▼保育士業務全般
　認可保育所における乳幼児の保育および教育
◇対象年齢　0歳〜5歳
◇定員　　　70名

※登降園管理、保育に関する書類、保護者への一斉連絡送信、アンケート機能、写真販売など、ICT化を進めています。

▼ひとりひとりの個性を伸ばす「主体性保育」
目指している子どもの姿「生き抜く力を持つ子」
ベリーベアーでは、そんな力を育てる主体性保育を行っています。

「さあ、次は何しよう？」
子どもたち自身が主体性を持って考え、みんなの意見を尊重しながら、「こども会議」で活動が決まっていきます。

◇エピソード１
　お店屋さんごっこで、子どもたちはケーキ屋さんをすることになりました。
　こども会議では、どんなお店を作るか話し合う子どもたち。
　「ケーキ屋さんってどんなふうになってるのかな？」子どもたちはケーキ屋さんを調べはじめます。
　すると、なんと実際のケーキ屋さんの厨房見学へと繋がりました。
　見たことや教えてもらったことをびっくりするほど鮮明に覚えていて、
　その後も話し合いながら、自分たちのお店作りをどんどん進めていきました。
　子どもたちの「知りたい」という気持ちが、いろんな可能性を切り開いていった取り組みでした。

◇エピソード２
　お寿司をつくろう！
　お寿司の空き容器を見て作り出します。さっそくみんなも集まってきました。
　「ごはんはスポンジで作りたい」
　「スポンジないね」
　「じゃ、ティッシュをたたんだらいいかな」
　プチプチ緩衝材で店員さんの衛生用手袋をつくりだしました。これには先生もびっくり！
　胸には店員さんのお名前バッジも付いています。
　このお寿司屋さんごっこは、毎日新しいアイデアが生まれ、アイテムが増えていき一週間以上も続きました。
　子ども同士で話し合い、コミュニケーションが盛んに行われていました。
　ちゃんと自分の中に考えを持ち、それを伝え合っている姿に成長を感じ、とても嬉しかったですね。

『保育士の先生がワクワクしながら保育に向き合える』
保育士も毎日考えて試行錯誤して、みんなで相談しながら、子どもたちの声に寄り添った保育を実現していきます。

▼保護者の「預けやすさ」にも配慮
「預けやすさ」の視点から、ラク＆クリーンな取り組みで保護者の負担を軽減しています。
また、衛生的で感染症予防にもつながります。
・布団の持ち込み不要
・おむつは全て園内で廃棄
・ペーパータオル使用で衛生的（手拭きタオルは使用しません）
・連絡帳・お便り・連絡などはアプリでスマートにやり取り

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正社員株式会社ネス・コーポレーション

ベリーベアーインターナショナル保育園八雲　≪保育士／正社員≫

給与: 月給 293,000円～
【内訳例】293,000円の場合
基本給 200,000円
資格給 40,000円
特別加算手当 35,000円
固定残業代 18,000円

※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給。
　8時間を超える分については別途残業代を支給
※給与は経験・能力を考慮し決定します。
※経験により加算あり

昇給年1回査定
賞与年3回2.5ヶ月
※昇給・賞与は会社業績・個人評価による
※試用期間3ヶ月（同条件）

勤務地: 東京都目黒区八雲3-32-2

最寄駅: 東急東横線都立大学駅徒歩11分

勤務時間: シフト勤務（1日8時間）

▼勤務時間　7：15～20：15（実働8時間）

【休憩】60分

【残業】少なめ

▼開園時間
平日・土曜　7:15～18:15
延長保育　18:15～20:15

職種: 医療・介護・保育 / 保育のお仕事

▼保育士業務全般
　認可保育所における乳幼児の保育および教育
◇対象年齢　0歳〜5歳
◇定員　　　70名

※登降園管理、保育に関する書類、保護者への一斉連絡送信、アンケート機能、写真販売など、ICT化を進めています。

▼ひとりひとりの個性を伸ばす「主体性保育」
目指している子どもの姿「生き抜く力を持つ子」
ベリーベアーでは、そんな力を育てる主体性保育を行っています。

「さあ、次は何しよう？」
子どもたち自身が主体性を持って考え、みんなの意見を尊重しながら、「こども会議」で活動が決まっていきます。

◇エピソード１
　お店屋さんごっこで、子どもたちはケーキ屋さんをすることになりました。
　こども会議では、どんなお店を作るか話し合う子どもたち。
　「ケーキ屋さんってどんなふうになってるのかな？」子どもたちはケーキ屋さんを調べはじめます。
　すると、なんと実際のケーキ屋さんの厨房見学へと繋がりました。
　見たことや教えてもらったことをびっくりするほど鮮明に覚えていて、
　その後も話し合いながら、自分たちのお店作りをどんどん進めていきました。
　子どもたちの「知りたい」という気持ちが、いろんな可能性を切り開いていった取り組みでした。

◇エピソード２
　お寿司をつくろう！
　お寿司の空き容器を見て作り出します。さっそくみんなも集まってきました。
　「ごはんはスポンジで作りたい」
　「スポンジないね」
　「じゃ、ティッシュをたたんだらいいかな」
　プチプチ緩衝材で店員さんの衛生用手袋をつくりだしました。これには先生もびっくり！
　胸には店員さんのお名前バッジも付いています。
　このお寿司屋さんごっこは、毎日新しいアイデアが生まれ、アイテムが増えていき一週間以上も続きました。
　子ども同士で話し合い、コミュニケーションが盛んに行われていました。
　ちゃんと自分の中に考えを持ち、それを伝え合っている姿に成長を感じ、とても嬉しかったですね。

『保育士の先生がワクワクしながら保育に向き合える』
保育士も毎日考えて試行錯誤して、みんなで相談しながら、子どもたちの声に寄り添った保育を実現していきます。

▼英語カリキュラム
経験豊かなネイティブ講師と一緒に、歌やゲームで楽しみながら遊びの中で基礎的な英語力を育みます。
「レッスン時間」以外は普段の保育のなかにネイティブ講師が入って
一緒に散歩に行ったり、絵本を読んだりして楽しみます。(レッスン外は0～2歳含む)

レッスン時間
　3歳30分×週2回
　4歳45分×週3回
　5歳60分×週3回

▼保護者の「預けやすさ」にも配慮
「預けやすさ」の視点から、ラク＆クリーンな取り組みで保護者の負担を軽減しています。
また、衛生的で感染症予防にもつながります。
・布団の持ち込み不要
・おむつは全て園内で廃棄
・ペーパータオル使用で衛生的（手拭きタオルは使用しません）
・連絡帳・お便り・連絡などはアプリでスマートにやり取り

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正社員株式会社ネス・コーポレーション

ナーサリールームベリーベアー大森西　≪保育士／正社員≫

給与: 月給 293,000円～
【内訳例】293,000円の場合
基本給 200,000円
資格給 40,000円
特別加算手当 35,000円
固定残業代 18,000円

※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給。
　8時間を超える分については別途残業代を支給
※給与は経験・能力を考慮し決定します。
※経験により加算あり

昇給年1回査定
賞与年3回2.5ヶ月
※昇給・賞与は会社業績・個人評価による
※試用期間3ヶ月（同条件）

勤務地: 東京都大田区大森西5-25-21　　(分園：東京都大田区大森西3-28-5／京急本線「大森町駅」徒歩3分）

最寄駅: 京急本線梅屋敷駅徒歩7分

勤務時間: シフト勤務（1日8時間）

▼勤務時間　7：30～20：30（実働8時間）

【休憩】60分

【残業】少なめ

▼開園時間
平日・土曜　7:30～18:30
延長保育　18:30～20:30

職種: 医療・介護・保育 / 保育のお仕事

▼保育士業務全般
　認可保育所における乳幼児の保育および教育
◇対象年齢　0歳〜5歳
◇定員　　　120名

※登降園管理、保育に関する書類、保護者への一斉連絡送信、アンケート機能、写真販売など、ICT化を進めています。

▼ひとりひとりの個性を伸ばす「主体性保育」
目指している子どもの姿「生き抜く力を持つ子」
ベリーベアーでは、そんな力を育てる主体性保育を行っています。

「さあ、次は何しよう？」
子どもたち自身が主体性を持って考え、みんなの意見を尊重しながら、「こども会議」で活動が決まっていきます。

◇エピソード１
　お店屋さんごっこで、子どもたちはケーキ屋さんをすることになりました。
　こども会議では、どんなお店を作るか話し合う子どもたち。
　「ケーキ屋さんってどんなふうになってるのかな？」子どもたちはケーキ屋さんを調べはじめます。
　すると、なんと実際のケーキ屋さんの厨房見学へと繋がりました。
　見たことや教えてもらったことをびっくりするほど鮮明に覚えていて、
　その後も話し合いながら、自分たちのお店作りをどんどん進めていきました。
　子どもたちの「知りたい」という気持ちが、いろんな可能性を切り開いていった取り組みでした。

◇エピソード２
　お寿司をつくろう！
　お寿司の空き容器を見て作り出します。さっそくみんなも集まってきました。
　「ごはんはスポンジで作りたい」
　「スポンジないね」
　「じゃ、ティッシュをたたんだらいいかな」
　プチプチ緩衝材で店員さんの衛生用手袋をつくりだしました。これには先生もびっくり！
　胸には店員さんのお名前バッジも付いています。
　このお寿司屋さんごっこは、毎日新しいアイデアが生まれ、アイテムが増えていき一週間以上も続きました。
　子ども同士で話し合い、コミュニケーションが盛んに行われていました。
　ちゃんと自分の中に考えを持ち、それを伝え合っている姿に成長を感じ、とても嬉しかったですね。

『保育士の先生がワクワクしながら保育に向き合える』
保育士も毎日考えて試行錯誤して、みんなで相談しながら、子どもたちの声に寄り添った保育を実現していきます。

▼保護者の「預けやすさ」にも配慮
「預けやすさ」の視点から、ラク＆クリーンな取り組みで保護者の負担を軽減しています。
また、衛生的で感染症予防にもつながります。
・布団の持ち込み不要
・おむつは全て園内で廃棄
・ペーパータオル使用で衛生的（手拭きタオルは使用しません）
・連絡帳・お便り・連絡などはアプリでスマートにやり取り

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正社員株式会社ネス・コーポレーション

ベリーベアーインターナショナル保育園西馬込　≪保育士／正社員≫

給与: 月給 293,000円～
【内訳例】293,000円の場合
基本給 200,000円
資格給 40,000円
特別加算手当 35,000円
固定残業代 18,000円

※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給。
　8時間を超える分については別途残業代を支給
※給与は経験・能力を考慮し決定します。
※経験により加算あり

昇給年1回査定
賞与年3回2.5ヶ月
※昇給・賞与は会社業績・個人評価による
※試用期間3ヶ月（同条件）

勤務地: 東京都大田区南⾺込5-42-2-2F

最寄駅: 都営浅草線西馬込駅徒歩1分

勤務時間: シフト勤務（1日8時間）

▼勤務時間　7：15～20：15（実働8時間）

【休憩】60分

【残業】少なめ

▼開園時間
平日・土曜　7:15～18:15
延長保育　18:15～20:15

職種: 医療・介護・保育 / 保育のお仕事

▼保育士業務全般
　認可保育所における乳幼児の保育および教育
◇対象年齢　0歳〜5歳
◇定員　　　60名

※登降園管理、保育に関する書類、保護者への一斉連絡送信、アンケート機能、写真販売など、ICT化を進めています。

▼ひとりひとりの個性を伸ばす「主体性保育」
目指している子どもの姿「生き抜く力を持つ子」
ベリーベアーでは、そんな力を育てる主体性保育を行っています。

「さあ、次は何しよう？」
子どもたち自身が主体性を持って考え、みんなの意見を尊重しながら、「こども会議」で活動が決まっていきます。

◇エピソード１
　お店屋さんごっこで、子どもたちはケーキ屋さんをすることになりました。
　こども会議では、どんなお店を作るか話し合う子どもたち。
　「ケーキ屋さんってどんなふうになってるのかな？」子どもたちはケーキ屋さんを調べはじめます。
　すると、なんと実際のケーキ屋さんの厨房見学へと繋がりました。
　見たことや教えてもらったことをびっくりするほど鮮明に覚えていて、
　その後も話し合いながら、自分たちのお店作りをどんどん進めていきました。
　子どもたちの「知りたい」という気持ちが、いろんな可能性を切り開いていった取り組みでした。

◇エピソード２
　お寿司をつくろう！
　お寿司の空き容器を見て作り出します。さっそくみんなも集まってきました。
　「ごはんはスポンジで作りたい」
　「スポンジないね」
　「じゃ、ティッシュをたたんだらいいかな」
　プチプチ緩衝材で店員さんの衛生用手袋をつくりだしました。これには先生もびっくり！
　胸には店員さんのお名前バッジも付いています。
　このお寿司屋さんごっこは、毎日新しいアイデアが生まれ、アイテムが増えていき一週間以上も続きました。
　子ども同士で話し合い、コミュニケーションが盛んに行われていました。
　ちゃんと自分の中に考えを持ち、それを伝え合っている姿に成長を感じ、とても嬉しかったですね。

『保育士の先生がワクワクしながら保育に向き合える』
保育士も毎日考えて試行錯誤して、みんなで相談しながら、子どもたちの声に寄り添った保育を実現していきます。

▼保護者の「預けやすさ」にも配慮
「預けやすさ」の視点から、ラク＆クリーンな取り組みで保護者の負担を軽減しています。
また、衛生的で感染症予防にもつながります。
・布団の持ち込み不要
・おむつは全て園内で廃棄
・ペーパータオル使用で衛生的（手拭きタオルは使用しません）
・連絡帳・お便り・連絡などはアプリでスマートにやり取り

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正社員株式会社ネス・コーポレーション

ナーサリールームベリーベアー矢口　≪保育士／正社員≫

給与: 月給 293,000円～
【内訳例】293,000円の場合
基本給 200,000円
資格給 40,000円
特別加算手当 35,000円
固定残業代 18,000円

※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給。
　8時間を超える分については別途残業代を支給
※給与は経験・能力を考慮し決定します。
※経験により加算あり

昇給年1回査定
賞与年3回2.5ヶ月
※昇給・賞与は会社業績・個人評価による
※試用期間3ヶ月（同条件）

勤務地: 東京都大田区矢口2-14-5

最寄駅: 東急多摩川線矢口渡駅徒歩5分

勤務時間: シフト勤務（1日8時間）

▼勤務時間　7：30～20：30（実働8時間）

【休憩】60分

【残業】少なめ

▼開園時間
平日・土曜　7:30～18:30
延長保育　18:30～20:30

職種: 医療・介護・保育 / 保育のお仕事

▼保育士業務全般
　認可保育所における乳幼児の保育および教育
◇対象年齢　0歳〜5歳
◇定員　　　90名

※登降園管理、保育に関する書類、保護者への一斉連絡送信、アンケート機能、写真販売など、ICT化を進めています。

▼ひとりひとりの個性を伸ばす「主体性保育」
目指している子どもの姿「生き抜く力を持つ子」
ベリーベアーでは、そんな力を育てる主体性保育を行っています。

「さあ、次は何しよう？」
子どもたち自身が主体性を持って考え、みんなの意見を尊重しながら、「こども会議」で活動が決まっていきます。

◇エピソード１
　お店屋さんごっこで、子どもたちはケーキ屋さんをすることになりました。
　こども会議では、どんなお店を作るか話し合う子どもたち。
　「ケーキ屋さんってどんなふうになってるのかな？」子どもたちはケーキ屋さんを調べはじめます。
　すると、なんと実際のケーキ屋さんの厨房見学へと繋がりました。
　見たことや教えてもらったことをびっくりするほど鮮明に覚えていて、
　その後も話し合いながら、自分たちのお店作りをどんどん進めていきました。
　子どもたちの「知りたい」という気持ちが、いろんな可能性を切り開いていった取り組みでした。

◇エピソード２
　お寿司をつくろう！
　お寿司の空き容器を見て作り出します。さっそくみんなも集まってきました。
　「ごはんはスポンジで作りたい」
　「スポンジないね」
　「じゃ、ティッシュをたたんだらいいかな」
　プチプチ緩衝材で店員さんの衛生用手袋をつくりだしました。これには先生もびっくり！
　胸には店員さんのお名前バッジも付いています。
　このお寿司屋さんごっこは、毎日新しいアイデアが生まれ、アイテムが増えていき一週間以上も続きました。
　子ども同士で話し合い、コミュニケーションが盛んに行われていました。
　ちゃんと自分の中に考えを持ち、それを伝え合っている姿に成長を感じ、とても嬉しかったですね。

『保育士の先生がワクワクしながら保育に向き合える』
保育士も毎日考えて試行錯誤して、みんなで相談しながら、子どもたちの声に寄り添った保育を実現していきます。

▼保護者の「預けやすさ」にも配慮
「預けやすさ」の視点から、ラク＆クリーンな取り組みで保護者の負担を軽減しています。
また、衛生的で感染症予防にもつながります。
・布団の持ち込み不要
・おむつは全て園内で廃棄
・ペーパータオル使用で衛生的（手拭きタオルは使用しません）
・連絡帳・お便り・連絡などはアプリでスマートにやり取り

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正社員株式会社ネス・コーポレーション

ナーサリールームベリーベアー深川冬木　≪保育士／正社員≫

給与: 月給 293,000円～
【内訳例】293,000円の場合
基本給 200,000円
資格給 40,000円
特別加算手当 35,000円
固定残業代 18,000円

※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給。
　8時間を超える分については別途残業代を支給
※給与は経験・能力を考慮し決定します。
※経験により加算あり

昇給年1回査定
賞与年3回2.5ヶ月
※昇給・賞与は会社業績・個人評価による
※試用期間3ヶ月（同条件）

勤務地: 東京都江東区冬木1-5

最寄駅: 東京メトロ東西線門前仲町駅徒歩3分

勤務時間: シフト勤務（1日8時間）

▼勤務時間　7：30～20：30（実働8時間）

【休憩】60分

【残業】少なめ

▼開園時間
平日・土曜　7:30～18:30
延長保育　18:30～20:30

職種: 医療・介護・保育 / 保育のお仕事

▼保育士業務全般
　認可保育所における乳幼児の保育および教育
◇対象年齢　0歳〜5歳
◇定員　　　225名

※登降園管理、保育に関する書類、保護者への一斉連絡送信、アンケート機能、写真販売など、ICT化を進めています。

▼ひとりひとりの個性を伸ばす「主体性保育」
目指している子どもの姿「生き抜く力を持つ子」
ベリーベアーでは、そんな力を育てる主体性保育を行っています。

「さあ、次は何しよう？」
子どもたち自身が主体性を持って考え、みんなの意見を尊重しながら、「こども会議」で活動が決まっていきます。

◇エピソード１
　お店屋さんごっこで、子どもたちはケーキ屋さんをすることになりました。
　こども会議では、どんなお店を作るか話し合う子どもたち。
　「ケーキ屋さんってどんなふうになってるのかな？」子どもたちはケーキ屋さんを調べはじめます。
　すると、なんと実際のケーキ屋さんの厨房見学へと繋がりました。
　見たことや教えてもらったことをびっくりするほど鮮明に覚えていて、
　その後も話し合いながら、自分たちのお店作りをどんどん進めていきました。
　子どもたちの「知りたい」という気持ちが、いろんな可能性を切り開いていった取り組みでした。

◇エピソード２
　お寿司をつくろう！
　お寿司の空き容器を見て作り出します。さっそくみんなも集まってきました。
　「ごはんはスポンジで作りたい」
　「スポンジないね」
　「じゃ、ティッシュをたたんだらいいかな」
　プチプチ緩衝材で店員さんの衛生用手袋をつくりだしました。これには先生もびっくり！
　胸には店員さんのお名前バッジも付いています。
　このお寿司屋さんごっこは、毎日新しいアイデアが生まれ、アイテムが増えていき一週間以上も続きました。
　子ども同士で話し合い、コミュニケーションが盛んに行われていました。
　ちゃんと自分の中に考えを持ち、それを伝え合っている姿に成長を感じ、とても嬉しかったですね。

『保育士の先生がワクワクしながら保育に向き合える』
保育士も毎日考えて試行錯誤して、みんなで相談しながら、子どもたちの声に寄り添った保育を実現していきます。

▼保護者の「預けやすさ」にも配慮
「預けやすさ」の視点から、ラク＆クリーンな取り組みで保護者の負担を軽減しています。
また、衛生的で感染症予防にもつながります。
・布団の持ち込み不要
・おむつは全て園内で廃棄
・ペーパータオル使用で衛生的（手拭きタオルは使用しません）
・連絡帳・お便り・連絡などはアプリでスマートにやり取り

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正社員株式会社ネス・コーポレーション

ナーサリールームベリーベアー西葛西　≪保育士／正社員≫

給与: 月給 293,000円～
【内訳例】293,000円の場合
基本給 200,000円
資格給 40,000円
特別加算手当 35,000円
固定残業代 18,000円

※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給。
　8時間を超える分については別途残業代を支給
※給与は経験・能力を考慮し決定します。
※経験により加算あり

昇給年1回査定
賞与年3回2.5ヶ月
※昇給・賞与は会社業績・個人評価による
※試用期間3ヶ月（同条件）

勤務地: 東京都江戸川区西葛西5-6-19

最寄駅: 東京メトロ東西線西葛西駅徒歩3分

勤務時間: シフト勤務（1日8時間）

▼勤務時間　7：30～20：30（実働8時間）

【休憩】60分

【残業】少なめ

▼開園時間
平日・土曜　7:30～18:30
延長保育　18:30～20:30

職種: 医療・介護・保育 / 保育のお仕事

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正社員株式会社ネス・コーポレーション

ナーサリールームベリーベアー用賀　≪保育士／正社員≫

給与: 月給 293,000円～
【内訳例】293,000円の場合
基本給 200,000円
資格給 40,000円
特別加算手当 35,000円
固定残業代 18,000円

※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給。
　8時間を超える分については別途残業代を支給
※給与は経験・能力を考慮し決定します。
※経験により加算あり

昇給年1回査定
賞与年3回2.5ヶ月
※昇給・賞与は会社業績・個人評価による
※試用期間3ヶ月（同条件）

勤務地: 東京都世田谷区用賀2-27-1-3F

最寄駅: 東急田園都市線用賀駅徒歩5分

勤務時間: シフト勤務（1日8時間）

▼勤務時間　7：30～21：30（実働8時間）

【休憩】60分

【残業】少なめ

▼開園時間
平日・土曜　7:30～21:30

職種: 医療・介護・保育 / 保育のお仕事

▼保育士業務全般
　東京都認証保育所における乳幼児の保育および教育
◇対象年齢　0歳〜5歳
◇定員　　　33名（0歳児：8名、1歳児：8名、2歳児：9名、3歳児以上：8名）

※登降園管理、保育に関する書類、保護者への一斉連絡送信、アンケート機能、写真販売など、ICT化を進めています。

▼ひとりひとりの個性を伸ばす「主体性保育」
目指している子どもの姿「生き抜く力を持つ子」
ベリーベアーでは、そんな力を育てる主体性保育を行っています。

「さあ、次は何しよう？」
子どもたち自身が主体性を持って考え、みんなの意見を尊重しながら、「こども会議」で活動が決まっていきます。

◇エピソード１
　お店屋さんごっこで、子どもたちはケーキ屋さんをすることになりました。
　こども会議では、どんなお店を作るか話し合う子どもたち。
　「ケーキ屋さんってどんなふうになってるのかな？」子どもたちはケーキ屋さんを調べはじめます。
　すると、なんと実際のケーキ屋さんの厨房見学へと繋がりました。
　見たことや教えてもらったことをびっくりするほど鮮明に覚えていて、
　その後も話し合いながら、自分たちのお店作りをどんどん進めていきました。
　子どもたちの「知りたい」という気持ちが、いろんな可能性を切り開いていった取り組みでした。

◇エピソード２
　お寿司をつくろう！
　お寿司の空き容器を見て作り出します。さっそくみんなも集まってきました。
　「ごはんはスポンジで作りたい」
　「スポンジないね」
　「じゃ、ティッシュをたたんだらいいかな」
　プチプチ緩衝材で店員さんの衛生用手袋をつくりだしました。これには先生もびっくり！
　胸には店員さんのお名前バッジも付いています。
　このお寿司屋さんごっこは、毎日新しいアイデアが生まれ、アイテムが増えていき一週間以上も続きました。
　子ども同士で話し合い、コミュニケーションが盛んに行われていました。
　ちゃんと自分の中に考えを持ち、それを伝え合っている姿に成長を感じ、とても嬉しかったですね。

『保育士の先生がワクワクしながら保育に向き合える』
保育士も毎日考えて試行錯誤して、みんなで相談しながら、子どもたちの声に寄り添った保育を実現していきます。

▼保護者の「預けやすさ」にも配慮
「預けやすさ」の視点から、ラク＆クリーンな取り組みで保護者の負担を軽減しています。
また、衛生的で感染症予防にもつながります。
・布団の持ち込み不要
・おむつは全て園内で廃棄
・ペーパータオル使用で衛生的（手拭きタオルは使用しません）
・連絡帳・お便り・連絡などはアプリでスマートにやり取り

キープ詳細を見る応募する

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正社員株式会社ネス・コーポレーション

ナーサリールームベリーベアーライラック通り久が原　≪保育士／正社員≫

給与: 月給 293,000円～
【内訳例】293,000円の場合
基本給 200,000円
資格給 40,000円
特別加算手当 35,000円
固定残業代 18,000円

※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給。
　8時間を超える分については別途残業代を支給
※給与は経験・能力を考慮し決定します。
※経験により加算あり

昇給年1回査定
賞与年3回2.5ヶ月
※昇給・賞与は会社業績・個人評価による
※試用期間3ヶ月（同条件）

勤務地: 東京都大田区久が原3-37-5-1F

最寄駅: 東急池上線久が原駅徒歩3分

勤務時間: シフト勤務（1日8時間）

▼勤務時間　7：30～21：30（実働8時間）

【休憩】60分

【残業】少なめ

▼開園時間
平日・土曜　7:30～21:30

職種: 医療・介護・保育 / 保育のお仕事

▼保育士業務全般
　東京都認証保育所における乳幼児の保育および教育
◇対象年齢　0歳〜就学前
◇定員　　　26名（0歳児：8名、1歳児：9名、2歳児：8名、3歳児以上：1名）

※登降園管理、保育に関する書類、保護者への一斉連絡送信、アンケート機能、写真販売など、ICT化を進めています。

▼ひとりひとりの個性を伸ばす「主体性保育」
目指している子どもの姿「生き抜く力を持つ子」
ベリーベアーでは、そんな力を育てる主体性保育を行っています。

「さあ、次は何しよう？」
子どもたち自身が主体性を持って考え、みんなの意見を尊重しながら、「こども会議」で活動が決まっていきます。

◇エピソード１
　お店屋さんごっこで、子どもたちはケーキ屋さんをすることになりました。
　こども会議では、どんなお店を作るか話し合う子どもたち。
　「ケーキ屋さんってどんなふうになってるのかな？」子どもたちはケーキ屋さんを調べはじめます。
　すると、なんと実際のケーキ屋さんの厨房見学へと繋がりました。
　見たことや教えてもらったことをびっくりするほど鮮明に覚えていて、
　その後も話し合いながら、自分たちのお店作りをどんどん進めていきました。
　子どもたちの「知りたい」という気持ちが、いろんな可能性を切り開いていった取り組みでした。

◇エピソード２
　お寿司をつくろう！
　お寿司の空き容器を見て作り出します。さっそくみんなも集まってきました。
　「ごはんはスポンジで作りたい」
　「スポンジないね」
　「じゃ、ティッシュをたたんだらいいかな」
　プチプチ緩衝材で店員さんの衛生用手袋をつくりだしました。これには先生もびっくり！
　胸には店員さんのお名前バッジも付いています。
　このお寿司屋さんごっこは、毎日新しいアイデアが生まれ、アイテムが増えていき一週間以上も続きました。
　子ども同士で話し合い、コミュニケーションが盛んに行われていました。
　ちゃんと自分の中に考えを持ち、それを伝え合っている姿に成長を感じ、とても嬉しかったですね。

『保育士の先生がワクワクしながら保育に向き合える』
保育士も毎日考えて試行錯誤して、みんなで相談しながら、子どもたちの声に寄り添った保育を実現していきます。

▼保護者の「預けやすさ」にも配慮
「預けやすさ」の視点から、ラク＆クリーンな取り組みで保護者の負担を軽減しています。
また、衛生的で感染症予防にもつながります。
・布団の持ち込み不要
・おむつは全て園内で廃棄
・ペーパータオル使用で衛生的（手拭きタオルは使用しません）
・連絡帳・お便り・連絡などはアプリでスマートにやり取り

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正社員株式会社ネス・コーポレーション

ナーサリールームベリーベアー下丸子　≪保育士／正社員≫

給与: 月給 293,000円～
【内訳例】293,000円の場合
基本給 200,000円
資格給 40,000円
特別加算手当 35,000円
固定残業代 18,000円

※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給。
　8時間を超える分については別途残業代を支給
※給与は経験・能力を考慮し決定します。
※経験により加算あり

昇給年1回査定
賞与年3回2.5ヶ月
※昇給・賞与は会社業績・個人評価による
※試用期間3ヶ月（同条件）

勤務地: 東京都大田区下丸子2-1-1-1F

最寄駅: 東急多摩川線下丸子駅徒歩3分

勤務時間: シフト勤務（1日8時間）

▼勤務時間　7：30～21：30（実働8時間）

【休憩】60分

【残業】少なめ

▼開園時間
平日・土曜　7:30～21:30

職種: 医療・介護・保育 / 保育のお仕事

▼保育士業務全般
　東京都認証保育所における乳幼児の保育および教育
◇対象年齢　0歳〜就学前
◇定員　　　27名（0歳児：8名、1歳児：8名、2歳児：8名、3歳児以上：3名）

※登降園管理、保育に関する書類、保護者への一斉連絡送信、アンケート機能、写真販売など、ICT化を進めています。

▼ひとりひとりの個性を伸ばす「主体性保育」
目指している子どもの姿「生き抜く力を持つ子」
ベリーベアーでは、そんな力を育てる主体性保育を行っています。

「さあ、次は何しよう？」
子どもたち自身が主体性を持って考え、みんなの意見を尊重しながら、「こども会議」で活動が決まっていきます。

◇エピソード１
　お店屋さんごっこで、子どもたちはケーキ屋さんをすることになりました。
　こども会議では、どんなお店を作るか話し合う子どもたち。
　「ケーキ屋さんってどんなふうになってるのかな？」子どもたちはケーキ屋さんを調べはじめます。
　すると、なんと実際のケーキ屋さんの厨房見学へと繋がりました。
　見たことや教えてもらったことをびっくりするほど鮮明に覚えていて、
　その後も話し合いながら、自分たちのお店作りをどんどん進めていきました。
　子どもたちの「知りたい」という気持ちが、いろんな可能性を切り開いていった取り組みでした。

◇エピソード２
　お寿司をつくろう！
　お寿司の空き容器を見て作り出します。さっそくみんなも集まってきました。
　「ごはんはスポンジで作りたい」
　「スポンジないね」
　「じゃ、ティッシュをたたんだらいいかな」
　プチプチ緩衝材で店員さんの衛生用手袋をつくりだしました。これには先生もびっくり！
　胸には店員さんのお名前バッジも付いています。
　このお寿司屋さんごっこは、毎日新しいアイデアが生まれ、アイテムが増えていき一週間以上も続きました。
　子ども同士で話し合い、コミュニケーションが盛んに行われていました。
　ちゃんと自分の中に考えを持ち、それを伝え合っている姿に成長を感じ、とても嬉しかったですね。

『保育士の先生がワクワクしながら保育に向き合える』
保育士も毎日考えて試行錯誤して、みんなで相談しながら、子どもたちの声に寄り添った保育を実現していきます。

▼保護者の「預けやすさ」にも配慮
「預けやすさ」の視点から、ラク＆クリーンな取り組みで保護者の負担を軽減しています。
また、衛生的で感染症予防にもつながります。
・布団の持ち込み不要
・おむつは全て園内で廃棄
・ペーパータオル使用で衛生的（手拭きタオルは使用しません）
・連絡帳・お便り・連絡などはアプリでスマートにやり取り

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正社員株式会社ネス・コーポレーション

ナーサリールームベリーベアー東雲Annex　≪保育士／正社員≫

給与: 月給 293,000円～
【内訳例】293,000円の場合
基本給 200,000円
資格給 40,000円
特別加算手当 35,000円
固定残業代 18,000円

※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給。
　8時間を超える分については別途残業代を支給
※給与は経験・能力を考慮し決定します。
※経験により加算あり

昇給年1回査定
賞与年3回2.5ヶ月
※昇給・賞与は会社業績・個人評価による
※試用期間3ヶ月（同条件）

勤務地: 東京都江東区東雲1-9-4-1F

最寄駅: 東京メトロ有楽町線辰巳駅徒歩5分

勤務時間: シフト勤務（1日8時間）

▼勤務時間　7：30～21：30（実働8時間）

【休憩】60分

【残業】少なめ

▼開園時間
平日・土曜　7:30～21:30

職種: 医療・介護・保育 / 保育のお仕事

▼保育士業務全般
　東京都認証保育所における乳幼児の保育および教育
◇対象年齢　0歳〜就学前
◇定員　　　24名（0歳児：4名、1歳児：10名、2歳児以上：10名)

※登降園管理、保育に関する書類、保護者への一斉連絡送信、アンケート機能、写真販売など、ICT化を進めています。

▼ひとりひとりの個性を伸ばす「主体性保育」
目指している子どもの姿「生き抜く力を持つ子」
ベリーベアーでは、そんな力を育てる主体性保育を行っています。

「さあ、次は何しよう？」
子どもたち自身が主体性を持って考え、みんなの意見を尊重しながら、「こども会議」で活動が決まっていきます。

◇エピソード１
　お店屋さんごっこで、子どもたちはケーキ屋さんをすることになりました。
　こども会議では、どんなお店を作るか話し合う子どもたち。
　「ケーキ屋さんってどんなふうになってるのかな？」子どもたちはケーキ屋さんを調べはじめます。
　すると、なんと実際のケーキ屋さんの厨房見学へと繋がりました。
　見たことや教えてもらったことをびっくりするほど鮮明に覚えていて、
　その後も話し合いながら、自分たちのお店作りをどんどん進めていきました。
　子どもたちの「知りたい」という気持ちが、いろんな可能性を切り開いていった取り組みでした。

◇エピソード２
　お寿司をつくろう！
　お寿司の空き容器を見て作り出します。さっそくみんなも集まってきました。
　「ごはんはスポンジで作りたい」
　「スポンジないね」
　「じゃ、ティッシュをたたんだらいいかな」
　プチプチ緩衝材で店員さんの衛生用手袋をつくりだしました。これには先生もびっくり！
　胸には店員さんのお名前バッジも付いています。
　このお寿司屋さんごっこは、毎日新しいアイデアが生まれ、アイテムが増えていき一週間以上も続きました。
　子ども同士で話し合い、コミュニケーションが盛んに行われていました。
　ちゃんと自分の中に考えを持ち、それを伝え合っている姿に成長を感じ、とても嬉しかったですね。

『保育士の先生がワクワクしながら保育に向き合える』
保育士も毎日考えて試行錯誤して、みんなで相談しながら、子どもたちの声に寄り添った保育を実現していきます。

▼保護者の「預けやすさ」にも配慮
「預けやすさ」の視点から、ラク＆クリーンな取り組みで保護者の負担を軽減しています。
また、衛生的で感染症予防にもつながります。
・布団の持ち込み不要
・おむつは全て園内で廃棄
・ペーパータオル使用で衛生的（手拭きタオルは使用しません）
・連絡帳・お便り・連絡などはアプリでスマートにやり取り

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正社員株式会社ネス・コーポレーション

ベリーベアーインターナショナル保育園中野　≪保育士／正社員≫

給与: 月給 293,000円～
【内訳例】293,000円の場合
基本給 200,000円
資格給 40,000円
特別加算手当 35,000円
固定残業代 18,000円

※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給。
　8時間を超える分については別途残業代を支給
※給与は経験・能力を考慮し決定します。
※経験により加算あり

昇給年1回査定
賞与年3回2.5ヶ月
※昇給・賞与は会社業績・個人評価による
※試用期間3ヶ月（同条件）

勤務地: 東京都中野区上高田1-39-14

最寄駅: 西武新宿線新井薬師前駅徒歩9分

勤務時間: シフト勤務（1日8時間）

▼勤務時間　7：15～20：15（実働8時間）

【休憩】60分

【残業】少なめ

▼開園時間
平日・土曜　7:15～18:15
延長保育　18:15～20:15

職種: 医療・介護・保育 / 保育のお仕事

▼保育士業務全般
　認可保育所における乳幼児の保育および教育
◇対象年齢　0歳〜5歳
◇定員　　　67名

※登降園管理、保育に関する書類、保護者への一斉連絡送信、アンケート機能、写真販売など、ICT化を進めています。

▼ひとりひとりの個性を伸ばす「主体性保育」
目指している子どもの姿「生き抜く力を持つ子」
ベリーベアーでは、そんな力を育てる主体性保育を行っています。

「さあ、次は何しよう？」
子どもたち自身が主体性を持って考え、みんなの意見を尊重しながら、「こども会議」で活動が決まっていきます。

◇エピソード１
　お店屋さんごっこで、子どもたちはケーキ屋さんをすることになりました。
　こども会議では、どんなお店を作るか話し合う子どもたち。
　「ケーキ屋さんってどんなふうになってるのかな？」子どもたちはケーキ屋さんを調べはじめます。
　すると、なんと実際のケーキ屋さんの厨房見学へと繋がりました。
　見たことや教えてもらったことをびっくりするほど鮮明に覚えていて、
　その後も話し合いながら、自分たちのお店作りをどんどん進めていきました。
　子どもたちの「知りたい」という気持ちが、いろんな可能性を切り開いていった取り組みでした。

◇エピソード２
　お寿司をつくろう！
　お寿司の空き容器を見て作り出します。さっそくみんなも集まってきました。
　「ごはんはスポンジで作りたい」
　「スポンジないね」
　「じゃ、ティッシュをたたんだらいいかな」
　プチプチ緩衝材で店員さんの衛生用手袋をつくりだしました。これには先生もびっくり！
　胸には店員さんのお名前バッジも付いています。
　このお寿司屋さんごっこは、毎日新しいアイデアが生まれ、アイテムが増えていき一週間以上も続きました。
　子ども同士で話し合い、コミュニケーションが盛んに行われていました。
　ちゃんと自分の中に考えを持ち、それを伝え合っている姿に成長を感じ、とても嬉しかったですね。

『保育士の先生がワクワクしながら保育に向き合える』
保育士も毎日考えて試行錯誤して、みんなで相談しながら、子どもたちの声に寄り添った保育を実現していきます。

▼保護者の「預けやすさ」にも配慮
「預けやすさ」の視点から、ラク＆クリーンな取り組みで保護者の負担を軽減しています。
また、衛生的で感染症予防にもつながります。
・布団の持ち込み不要
・おむつは全て園内で廃棄
・ペーパータオル使用で衛生的（手拭きタオルは使用しません）
・連絡帳・お便り・連絡などはアプリでスマートにやり取り

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正社員株式会社ネス・コーポレーション

ナーサリールームベリーベアー練馬　≪保育士／正社員≫

給与: 月給 293,000円～
【内訳例】293,000円の場合
基本給 200,000円
資格給 40,000円
特別加算手当 35,000円
固定残業代 18,000円

※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給。
　8時間を超える分については別途残業代を支給
※給与は経験・能力を考慮し決定します。
※経験により加算あり

昇給年1回査定
賞与年3回2.5ヶ月
※昇給・賞与は会社業績・個人評価による
※試用期間3ヶ月（同条件）

勤務地: 東京都練馬区練馬1-17-1-4F　　(分園：東京都練馬区向山3-1-31）

最寄駅: 西武池袋線練馬駅徒歩2分

勤務時間: シフト勤務（1日8時間）

▼勤務時間　7：30～20：30（実働8時間）

【休憩】60分

【残業】少なめ

▼開園時間
平日・土曜　7:30～18:30
延長保育　18:30～20:30

職種: 医療・介護・保育 / 保育のお仕事

▼保育士業務全般
　認可保育所における乳幼児の保育および教育
◇対象年齢　0歳〜5歳　※(本園0～2歳クラス、分園3～5歳クラス）
◇定員　　　129名

※登降園管理、保育に関する書類、保護者への一斉連絡送信、アンケート機能、写真販売など、ICT化を進めています。

▼ひとりひとりの個性を伸ばす「主体性保育」
目指している子どもの姿「生き抜く力を持つ子」
ベリーベアーでは、そんな力を育てる主体性保育を行っています。

「さあ、次は何しよう？」
子どもたち自身が主体性を持って考え、みんなの意見を尊重しながら、「こども会議」で活動が決まっていきます。

◇エピソード１
　お店屋さんごっこで、子どもたちはケーキ屋さんをすることになりました。
　こども会議では、どんなお店を作るか話し合う子どもたち。
　「ケーキ屋さんってどんなふうになってるのかな？」子どもたちはケーキ屋さんを調べはじめます。
　すると、なんと実際のケーキ屋さんの厨房見学へと繋がりました。
　見たことや教えてもらったことをびっくりするほど鮮明に覚えていて、
　その後も話し合いながら、自分たちのお店作りをどんどん進めていきました。
　子どもたちの「知りたい」という気持ちが、いろんな可能性を切り開いていった取り組みでした。

◇エピソード２
　お寿司をつくろう！
　お寿司の空き容器を見て作り出します。さっそくみんなも集まってきました。
　「ごはんはスポンジで作りたい」
　「スポンジないね」
　「じゃ、ティッシュをたたんだらいいかな」
　プチプチ緩衝材で店員さんの衛生用手袋をつくりだしました。これには先生もびっくり！
　胸には店員さんのお名前バッジも付いています。
　このお寿司屋さんごっこは、毎日新しいアイデアが生まれ、アイテムが増えていき一週間以上も続きました。
　子ども同士で話し合い、コミュニケーションが盛んに行われていました。
　ちゃんと自分の中に考えを持ち、それを伝え合っている姿に成長を感じ、とても嬉しかったですね。

『保育士の先生がワクワクしながら保育に向き合える』
保育士も毎日考えて試行錯誤して、みんなで相談しながら、子どもたちの声に寄り添った保育を実現していきます。

▼保護者の「預けやすさ」にも配慮
「預けやすさ」の視点から、ラク＆クリーンな取り組みで保護者の負担を軽減しています。
また、衛生的で感染症予防にもつながります。
・布団の持ち込み不要
・おむつは全て園内で廃棄
・ペーパータオル使用で衛生的（手拭きタオルは使用しません）
・連絡帳・お便り・連絡などはアプリでスマートにやり取り

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正社員株式会社チャイルドステージ

チェリッシュ綾瀬保育園　≪保育士／正社員≫

給与: 月給 293,000円～
【内訳例】293,000円の場合
基本給 200,000円
資格給 40,000円
特別加算手当 35,000円
固定残業代 18,000円

※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給。
　8時間を超える分については別途残業代を支給
※給与は経験・能力を考慮し決定します。
※経験により加算あり

昇給年1回査定
賞与年3回2.5ヶ月
※昇給・賞与は会社業績・個人評価による
※試用期間3ヶ月（同条件）

勤務地: 東京都足立区綾瀬3-13-1

最寄駅: 東京メトロ千代田線綾瀬駅徒歩4分

勤務時間: シフト勤務（1日8時間）

▼勤務時間　7：30～20：30（実働8時間）
【シフト例】
7：30～16：30
11：30～20：30

【休憩】60分

【残業】月3時間程度

▼開園時間
平日・土曜　7：30 ～ 18：30　
延長保育　18：30 ～ 20：30

職種: 医療・介護・保育 / 保育のお仕事

▼保育士業務全般
　認可保育所における乳幼児の保育および教育
◇対象年齢　0歳〜5歳
◇定員　　　66名

日々のあそびや自然とのふれあいなど、基本的な保育に加えて
「英語」「体育」「絵本」「食育」4つの取り組みに力を入れています。
魅力あふれる充実したオリジナルプログラムを通して、子どもたちのこころを育てる活動を行なっています。

〈英語〉
　同じ教職員であるネイティブスピーカーの先生がいつも園にいるので、日常的に英語にふれられる環境です。
〈体育〉
　体育プログラムや先生は外部委託はせず、体育専門の先生と一体となり協力して指導することができます。
〈絵本〉
　驚くほどたくさんの絵本に触れることができ子どもたちの世界が広がります。絵本図書館が併設された園もありますよ。
〈食育〉
　運営している埼玉県の専用農園で田植えや収穫体験をします。農園長が野菜をもって来園してくれる交流も楽しみにしています。

さまざまな体験の中で「これから生きていくための力」「こころ豊かにすごすための価値観」を
楽しみながら身につけ、のびのびと伸ばしていける環境を整えています。
また、子どもたちだけでなく保護者の方との信頼関係も大切に共に育ちあう園づくりをしています。

＊子どもの日常生活の援助：食事・着替え・遊び・排せつ等
＊保護者が安心して預けられる環境づくり（保育室内の美化、掲示物の準備、制作等）
＊年間行事の取り組み：夏祭り、運動会、クリスマス会等
＊保護者支援/子育て支援・書類作成（保育計画等）、管理
＊その他、付帯業務・ICT化（タブレット・スマホ）
　引継ぎノートなどを活用し職員同士で共有を図っています。

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正社員株式会社チャイルドステージ

チェリッシュナーサリースクール上野　≪保育士／正社員≫

給与: 月給 293,000円～
【内訳例】293,000円の場合
基本給 200,000円
資格給 40,000円
特別加算手当 35,000円
固定残業代 18,000円

※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給。
　8時間を超える分については別途残業代を支給
※給与は経験・能力を考慮し決定します。
※経験により加算あり

昇給年1回査定
賞与年3回2.5ヶ月
※昇給・賞与は会社業績・個人評価による
※試用期間3ヶ月（同条件）

勤務地: 東京都台東区上野桜木2-1-3

最寄駅: JR山手線鶯谷駅徒歩4分

勤務時間: ▼勤務時間　7：30～19：30（実働8時間）
【シフト例】
7：30～16：30
10：30～19：30

【休憩】60分

【残業】月6時間程度

▼開園時間
平日・土曜　7：30 ～ 18：30　
延長保育　18：30 ～ 19：30

職種: 医療・介護・保育 / 保育のお仕事

▼保育士業務全般
　認可保育所における乳幼児の保育および教育
◇対象年齢　0歳〜5歳
◇定員　　　60名

日々のあそびや自然とのふれあいなど、基本的な保育に加えて
「英語」「体育」「絵本」「食育」4つの取り組みに力を入れています。
魅力あふれる充実したオリジナルプログラムを通して、子どもたちのこころを育てる活動を行なっています。

〈英語〉
　同じ教職員であるネイティブスピーカーの先生がいつも園にいるので、日常的に英語にふれられる環境です。
〈体育〉
　体育プログラムや先生は外部委託はせず、体育専門の先生と一体となり協力して指導することができます。
〈絵本〉
　驚くほどたくさんの絵本に触れることができ子どもたちの世界が広がります。絵本図書館が併設された園もありますよ。
〈食育〉
　運営している埼玉県の専用農園で田植えや収穫体験をします。農園長が野菜をもって来園してくれる交流も楽しみにしています。

さまざまな体験の中で「これから生きていくための力」「こころ豊かにすごすための価値観」を
楽しみながら身につけ、のびのびと伸ばしていける環境を整えています。
また、子どもたちだけでなく保護者の方との信頼関係も大切に共に育ちあう園づくりをしています。

＊子どもの日常生活の援助：食事・着替え・遊び・排せつ等
＊保護者が安心して預けられる環境づくり（保育室内の美化、掲示物の準備、制作等）
＊年間行事の取り組み：夏祭り、運動会、クリスマス会等
＊保護者支援/子育て支援・書類作成（保育計画等）、管理
＊その他、付帯業務・ICT化（タブレット・スマホ）
　引継ぎノートなどを活用し職員同士で共有を図っています。

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正社員株式会社チャイルドステージ

チェリッシュ桜坂保育園　≪保育士／正社員≫

給与: 月給 293,000円～
【内訳例】293,000円の場合
基本給 200,000円
資格給 40,000円
特別加算手当 35,000円
固定残業代 18,000円

※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給。
　8時間を超える分については別途残業代を支給
※給与は経験・能力を考慮し決定します。
※経験により加算あり

昇給年1回査定
賞与年3回2.5ヶ月
※昇給・賞与は会社業績・個人評価による
※試用期間3ヶ月（同条件）

勤務地: 東京都大田区北嶺町37-29

最寄駅: 東急池上線御嶽山駅徒歩4分

勤務時間: ▼勤務時間　7：30～19：30（実働8時間）
【シフト例】
7：30～16：30
10：30～19：30

【休憩】60分

【残業】月3時間程度

▼開園時間
平日・土曜　7：30 ～ 18：30　
延長保育　18：30 ～ 19：30

職種: 医療・介護・保育 / 保育のお仕事

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正社員株式会社チャイルドステージ

チェリッシュナーサリースクール木場　≪保育士／正社員≫

給与: 月給 293,000円～
【内訳例】293,000円の場合
基本給 200,000円
資格給 40,000円
特別加算手当 35,000円
固定残業代 18,000円

※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給。
　8時間を超える分については別途残業代を支給
※給与は経験・能力を考慮し決定します。
※経験により加算あり

昇給年1回査定
賞与年3回2.5ヶ月
※昇給・賞与は会社業績・個人評価による
※試用期間3ヶ月（同条件）

勤務地: 東京都江東区千石1-3-26

最寄駅: 東京メトロ東西線東陽町駅徒歩13分

勤務時間: ▼勤務時間　7：30～19：30（実働8時間）
【シフト例】
7：30～16：30
10：30～19：30

【休憩】60分

【残業】月6時間程度

▼開園時間
平日・土曜　7：30 ～ 18：30　
延長保育　18：30 ～ 19：30

職種: 医療・介護・保育 / 保育のお仕事

▼保育士業務全般
　認可保育所における乳幼児の保育および教育
◇対象年齢　0歳〜5歳
◇定員　　　89名

日々のあそびや自然とのふれあいなど、基本的な保育に加えて
「英語」「体育」「絵本」「食育」4つの取り組みに力を入れています。
魅力あふれる充実したオリジナルプログラムを通して、子どもたちのこころを育てる活動を行なっています。

〈英語〉
　同じ教職員であるネイティブスピーカーの先生がいつも園にいるので、日常的に英語にふれられる環境です。
〈体育〉
　体育プログラムや先生は外部委託はせず、体育専門の先生と一体となり協力して指導することができます。
〈絵本〉
　驚くほどたくさんの絵本に触れることができ子どもたちの世界が広がります。絵本図書館が併設された園もありますよ。
〈食育〉
　運営している埼玉県の専用農園で田植えや収穫体験をします。農園長が野菜をもって来園してくれる交流も楽しみにしています。

さまざまな体験の中で「これから生きていくための力」「こころ豊かにすごすための価値観」を
楽しみながら身につけ、のびのびと伸ばしていける環境を整えています。
また、子どもたちだけでなく保護者の方との信頼関係も大切に共に育ちあう園づくりをしています。

＊子どもの日常生活の援助：食事・着替え・遊び・排せつ等
＊保護者が安心して預けられる環境づくり（保育室内の美化、掲示物の準備、制作等）
＊年間行事の取り組み：夏祭り、運動会、クリスマス会等
＊保護者支援/子育て支援・書類作成（保育計画等）、管理
＊その他、付帯業務・ICT化（タブレット・スマホ）
　引継ぎノートなどを活用し職員同士で共有を図っています。

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正社員合同会社RST

まなびクラブ武蔵中原

給与: 月給 265,000円～

勤務地: 神奈川県川崎市中原区下小田中4-2-6-101号室

最寄駅: JR南武線武蔵中原駅 7分

勤務時間: 週5日、1日実働8時間
10：00～19：00（休憩60分）

職種: 医療・介護・保育 / 発達支援・児童指導員のお仕事

放課後等デイサービス「まなびクラブ」では、
発達に特性のある子どもたちが、安心して過ごせる“第3の居場所”を提供しています。

「できること、ふやそう」をコンセプトに
子どもたちの“できた”を、一緒に育てる場所です！

✅ここでの支援は、ただの学習サポートではありません。
療育プログラム、学習課題（認知や作業課題）の提案、業務の改善提案など、日々の小さなことでも子供たちの未来に繋がります。
できること”をひとつずつ増やしていく療育を通じて、自信を育み、自立に向かう力を一緒に育てていきましょう♪

✅5つの療育アプローチ
健康・生活支援：生活リズムや健康状態を理解する
運動・感覚支援：身体の発達・感覚を統合して活用
認知・行動支援：行動や情報の受け取り方を整える
言語・コミュニケーション支援：見る、聴く、伝える、読む、書く力を伸ばす
人間関係・社会性支援：集団生活や身辺自立スキルの習得

✅活動内容は個々の発達に応じた“オーダーメイド支援”を実践しています。
お出かけ、季節のイベントなど、感情を豊かに育む体験型のプログラムも多数取り入れています。
精神保健福祉士の視点は、子どもたちの“心の安定”を支える支援に不可欠です。チームの中で大きな役割を担えます。

✅「まなびクラブ」の大切にしている想い
＼保護者にとっての拠りに… ／
保護者のみなさまにとっても、進路や生活、将来のことを安心して相談できる、情報と支援のハブとなる存在を目指しています。

＼チーム連携・スタッフ育成／
・毎日の申し送り、振り返りミーティング
・支援方法の提案や現場改善アイデアの共有
・新人職員へのOJT、スキルアップ支援
・他拠点との情報共有や合同研修への参加

＼キャリアパスの一例／
副教室長 → 教室長（管理者） → 経営幹部（複数拠点統括・本部業務）

ステップごとに求められる役割を理解しながら、
数値管理・スタッフ育成・支援計画の管理・事業計画の立案など、
組織を運営する視点も自然と身につけていける仕組みが整っています。

「いつかは福祉の現場で管理職や経営にも携わってみたい」
そんな想いをカタチにできる環境です。

【まなびクラブで働く魅力】

まなびクラブでは、「どう支援するか」を現場のスタッフ自身が考え、つくる文化があります。
支援方法や教材、プログラムはすべてトップダウンではなく、現場からの提案を重視しています。

さらに、支援内容も「保育・療育・学習支援」の枠にとどまらず、
福祉×教育のハイブリッドな実践ができる点も特徴です。
たとえば学校ではフォローしきれない部分に、生活や感情の側面からアプローチしたり、
「遊び」を通して社会性を育むなど、多面的な支援が求められる環境です。

支援は子ども主体です。自ら選び、やってみる経験を大切にしており、無理強いは一切ありません。
現場で実践を重ねながら、チームの一員としてステップアップしたい方に最適な職種です。

【働きやすさも充実】

運営のコンセプトは「健康と安心を大切に！」です。
お盆、年末年始はまとまったお休みを確保しています。

・完全週休2日制／日曜定休
・有給取得率◎／夏季・年末年始休暇あり
・残業なし／持ち帰り仕事なし
・美容・コスメ関連の社割制度あり
・社内研修・外部研修・資格取得支援あり

【こんな方におすすめ】

・子どもとしっかり関わる仕事がしたい方
・資格を活かして、チームで支援に取り組みたい方
・支援のスキルを学びながらステップアップしたい方
・現場経験を活かし、教室運営にも挑戦したい方

「まずは見学だけしてみたい」そんな方も大歓迎！

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正社員合同会社RST

まなびクラブ武蔵小杉

給与: 月給 265,000円～

勤務地: 神奈川県川崎市中原区丸子通2-682-101号室

最寄駅: 東急東横線新丸子駅 3分

勤務時間: 週5日、1日実働8時間
10：00～19：00（休憩60分）

職種: 医療・介護・保育 / 発達支援・児童指導員のお仕事

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正社員合同会社RST

まなびクラブ新丸子教室

給与: 月給 265,000円～

勤務地: 神奈川県川崎市中原区上丸子天神町334

最寄駅: 東急東横線新丸子駅 10分

勤務時間: 週5日、1日実働8時間
10：00～19：00（休憩60分）

職種: 医療・介護・保育 / 発達支援・児童指導員のお仕事

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