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給与は、経験年数や資格により決まります。

月給290,000円〜350,000円



*月給 248,300円~271,300円
給与内訳
・基本給 207,800円~227,800円
・処遇改善手当 9,000円~9,000円
・固定残業代 31,500円~34,500円
(固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず20時間分の時間外手当として支給。超過分は別途支給)
※勤続1年以上で一部報奨金あり
※60歳(定年年齢)以上でご入社いただく場合、原則として残業を想定しない働き方となるため、固定残業代の支給対象外となります(基本的には定時退社となります)。
※残業が発生した場合は、時間外手当を全額別途支給いたします。

*月給 248,300円~271,300円
給与内訳
・基本給 207,800円~227,800円
・処遇改善手当 9,000円~9,000円
・固定残業代 31,500円~34,500円
(固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず20時間分の時間外手当として支給。超過分は別途支給)
※勤続1年以上で一部報奨金あり
※60歳(定年年齢)以上でご入社いただく場合、原則として残業を想定しない働き方となるため、固定残業代の支給対象外となります(基本的には定時退社となります)。
※残業が発生した場合は、時間外手当を全額別途支給いたします。

*月給 248,300円~271,300円
給与内訳
・基本給 207,800円~227,800円
・処遇改善手当 9,000円~9,000円
・固定残業代 31,500円~34,500円
(固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず20時間分の時間外手当として支給。超過分は別途支給)
※勤続1年以上で一部報奨金あり
※60歳(定年年齢)以上でご入社いただく場合、原則として残業を想定しない働き方となるため、固定残業代の支給対象外となります(基本的には定時退社となります)。
※残業が発生した場合は、時間外手当を全額別途支給いたします。






※土曜日は時給 1,522円〜
※平日夕方17:00以降は時給1,522円~
扶養内勤務OK/WワークOK






